Naomi destaca como mediadora, hábil en cerrar brechas en las relaciones humanas y desempeñando un papel crucial en la resolución de conflictos. Posee altas habilidades de comunicación, empatía, una postura neutral y habilidades para resolver problemas. Naomi es capaz de entender y respetar opiniones y posiciones diferentes, encontrando un terreno común entre partes en conflicto. Es hábil para controlar las reacciones emocionales, analizando situaciones con calma y objetividad, e identificando soluciones apropiadas. Excepcional en la construcción de relaciones, Naomi gana la confianza de las personas, armoniza perspectivas diferentes y alivia las tensiones grupales, fomentando un ambiente más productivo y cooperativo. Presta atención a la elección de palabras y la comunicación no verbal, priorizando el respeto y profundizando la comprensión. Excelente oyente, Naomi considera seriamente las opiniones y emociones de los demás, proporcionando comentarios apropiados. Al comprender profundamente las causas de los conflictos y proponer soluciones prácticas y justas, promueve la armonía dentro de los grupos u organizaciones. Desempeña un papel crucial en conectar a individuos diversos, apoyando el funcionamiento saludable de comunidades y organizaciones.
Sofía valora la empatía y la cooperación con los demás. Es sensible a los sentimientos y necesidades de otras personas, mostrando calidez y comprensión en las relaciones interpersonales. Amable y compasiva, a menudo se involucra en comportamientos altruistas. Sofía busca evitar conflictos y enfatiza la armonía, lo que la hace hábil en la cooperación y mediación dentro de grupos. Da gran importancia a las relaciones humanas y profundizar vínculos con otros. Además, respeta las opiniones y sugerencias de los demás, priorizando la construcción de consenso. Esto la convierte en una jugadora clave en el trabajo en equipo y contribuye a su éxito en ambientes sociales. Sin embargo, en casos extremos, puede dejar de lado sus propias opiniones y necesidades, enfocándose demasiado en complacer a los demás. No se siente cómoda afirmando su opinión y puede tener dificultades para expresar sus puntos de vista.
Michael se caracteriza por un fuerte sentido de responsabilidad, siendo organizado y metódico. Valora la confiabilidad y la diligencia, trabajando de manera constante hacia objetivos mientras presta atención al detalle. Michael toma en serio la responsabilidad de sus acciones y valora la adherencia a reglas y compromisos. Tiene un alto nivel de autocontrol y rara vez se deja llevar por acciones impulsivas o tentaciones a corto plazo. Sobresale en establecer planes y objetivos a largo plazo y seguirlos con pasos incrementales. Como resultado, es confiable y en quien se puede confiar en el trabajo y proyectos. Ansioso por mejorar a sí mismo, a menudo trabaja en mejorar sus habilidades y conocimientos. Sin embargo, en casos extremos, puede ser demasiado perfeccionista y carecer de flexibilidad, por lo que es importante para él relajarse y adaptarse flexiblemente a situaciones.