Ennéagramme Type 2 (L'Aide) : Personnalité, Caractéristiques, Forces, Faiblesses, Amour, Carrières - Type Aphrodite

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Caractéristiques principales de Type 2

Les Type Deux, également connus sous le nom d'aides, sont des personnes affectueuses qui valorisent les relations avec les autres. Ils prennent plaisir à servir les autres et espèrent toujours être là pour soutenir les autres. Ils ont tendance à se sentir appréciés en étant reconnus et appréciés et sont sensibles aux besoins de ceux qui les entourent. Ils ont de nombreuses opportunités d'agir pour résoudre les soucis et les problèmes des autres. En conséquence, les gens les considèrent comme attentionnés et aimables. Cependant, ils ont tendance à se négliger lorsqu'ils donnent la priorité aux autres. Au fond, ils ont un désir profond d'être aimés et nécessaires, et cette émotion guide leurs actions.

Forces et Faiblesses de Type 2

(+) Forces

Attentionné
Aimable
Compassionné
Empathique
Très adaptable
Proactif
Devoué aux gens

Bon en collecte d'informations
Flexible
Bon à faire des éloges
Bon soutien
Coopératif
Attentif
Sensible

(-) Faiblesses

Indiscret
Essaie de plaire à tout le monde
Jaloux
Mentalité de victime
Pas logique
Trop conscient de ce que les autres pensent
Pauvre en auto-affirmation

Attend quelque chose en retour
Dépendant des autres
Possessif
Gâté
Ne peut pas dire non
Ne prend pas soin de soi-même
Attend trop des autres

Carrières pour Type 2

(+) Style de Travail Adapté

Travail impliquant le soutien aux autres
Travail facilitant l'appréciation et l'approbation
Environnements de travail soulignant l'aide mutuelle au sein de l'équipe
Emplois impliquant beaucoup de conversation
Travail nécessitant des réponses flexibles plutôt que de suivre des procédures établies

(+) Emplois Adaptés

Infirmier
Travailleur social
Conseiller
Spécialiste des ressources humaines
Enseignant
Agent de bord
Opérateur de centre d'appels

Aidant
Thérapeute
Éducateur de jeunes enfants
Gestionnaire de communauté
Organisateur de mariages
Conseiller d'orientation
Secrétaire

(-) Style de Travail Non Adapté

Environnements de travail où il y a peu de conversation avec d'autres personnes
Environnements de travail où il est difficile de ressentir directement la joie et la gratitude des autres
Emplois impliquant de travailler seul pendant de longues heures
Environnements de travail avec peu de partage d'informations
Emplois axés sur la logique et la gestion des données

(-) Emplois Non Adaptés

Analyste de données
Ingénieur systèmes
Chercheur
Ouvrier d'usine
Garde de sécurité
Géomètre
Employé de banque

Investisseur
Ingénieur mécanique
Acteur
Gestionnaire de publicité
Soldat
Organisateur d'événements
Comptable

Relations Amoureuses de Type 2

Ils se dévouent entièrement à leur partenaire
Ils veulent que leur partenaire les aime aussi profondément qu'ils aiment leur partenaire
Ils s'amusent le plus en amour lorsqu'ils poursuivent l'autre personne
Ils se sentent mal à l'aise de savoir si leur partenaire les aime
L'amour est une priorité élevée pour eux et ils veulent toujours être avec leur partenaire
Ils ont tendance à fouiner dans les détails
Ils ont tendance à imposer trop de restrictions et à se mêler de trop de choses, ce qui finit par irriter leur partenaire

Passions de Type 2

Fierté

Les Deux font beaucoup pour aider les autres mais tendent à rechercher la gratitude et les réponses positives des autres en retour. Ils manquent de confiance en leur valeur, donc ils essaient de se sentir dignes en aidant les autres. Aussi, contrairement au désir d'aider les autres, ils ne veulent pas être aidés par les autres. Cela vient de la fierté d'être une personne forte qui peut se débrouiller sans l'aide des autres. Il est important pour eux de croire qu'ils sont dignes même lorsqu'ils n'essaient pas trop d'être reconnus par les autres.

Niveaux de Développement de Type 2